V mesecu oktobru 2025 v skupini MSIN izvajamo prenovljeno Merjenje organizacijske klime in zadovoljstva zaposlenih

V poslovni skupini MSIN merjenje organizacijske klime in zadovoljstva zaposlenih izvajamo že od leta 2009, letos pa smo vprašalnik posodobili in se odločili za digitalizirano anketiranje s čimer zmanjšujemo papirno poslovanje in trajnostno ravnamo. Anonimnost odgovorov je popolnoma zagotovljena.

Zavedamo se, da so zadovoljstvo, dobro počutje in zavzetost zaposlenih ključni dejavniki uspešnega poslovanja in razvoja podjetij, zato si želimo čim več povratnih informacij v zvezi s počutjem zaposlenih na delovnem mestu. Zaposlene tako spodbujamo, da bi v čim večjem številu izpolnili anketo.

Vsako mnenje šteje in le skupaj lahko gradimo še boljše delovno okolje!

V mesecu oktobru 2025 v skupini MSIN izvajamo prenovljeno Merjenje organizacijske klime in zadovoljstva zaposlenih

Ostale novice

Usposabljanje mentorjev v skupini MSIN

ZARJA ELEKTRONIKA d.o.o. – INVALIDOM PRIJAZNO PODJETJE

V Planici podpisana slovenska vodikova iniciativa SloH2U – podprta s strani industrije in države

Donit z AI Postavlja Nove Standarde

DONIT TESNIT je prejel srebrno medaljo EcoVadis 2024 za uspešnost trajnostnega razvoja

Gasilska vaja na območju podjetja DONIT v Medvodah

70. obletnica Ribiške družine Medvode: Dolgoletno sodelovanje

Donit Tesnit na sejmu Achema v Nemčiji